若是说我国线缆公司尚有什么优势的话， ，，很大的优势可能就在于引人瞩意图内需阛阓。。。。。。随着国民经济增添， ，，我国作育 线缆公司只是时间问题。。。。。。想要酿成真正的 公司， ，，我国线缆公司不但要追求量的扩大， ，，更主要重视在全球化品牌形象、商业模式、手艺立异、社会职责等诸多方面的归纳开展。。。。。。
在“内忧外祸”之下， ，，我国的电线电缆职业怎样才华够杀出一条血路求生涯， ，，对此各路专家开出了纷歧样的药方。。。。。。
主要即是要有壮士断腕的刻意， ，，坚决镌汰和限制落伍产能。。。。。。职业或公司手艺水平的结构性落伍， ，，是一个国家很大的工业不清静和很恐怖的竞赛力缺失。。。。。。要解决这一重大问题， ，，很基础的战略步伐是“扶优汰劣”， ，，坚决镌汰落伍产能， ，，严酷限制现有落伍产能的低水平扩大。。。。。。对其时“产能过剩”职业举行严酷整理， ，，坚决镌汰不切合要求的产能。。。。。。对镌汰下来的装备， ，，要增强监视， ，，榨取搬运， ，，有用毁掉。。。。。。
要着力扶植具有战略意义的先进手艺和优异公司的开展， ，，使得“产能过剩”的职业界， ，，现代先进手艺产能的比重一直提高。。。。。。同时， ，，要严酷阻止现有落伍手艺产能， ，，假借“刷新”之名行低水平重复建设之实， ，，进而死灰复燃。。。。。。特殊要注重阻止在阛阓泛起一时的需求趋旺、供应较紧、报价上涨时， ，，不切合国家工业政策、阛阓准入条件， ，，属限制类、榨取类目录的项目上马。。。。。。
商品看法不但重视生产数目， ，，还应当重视商品质量。。。。。。“质量是公司的生命”， ，，多年来这条口号式的口号被海内公司视为真理。。。。。。然而在面临强烈的阛阓竞赛， ，，越来越多的公司却选择“不要命”， ，，一经的“生命线”越发懦弱不堪。。。。。。近几年来， ，，由于太过粗放式的开展， ，，电线电缆职业质量堪忧， ，，泛起了“劣币驱赶良币”的困局。。。。。。
电缆职业界有凌驾40%的公司遭受过低于资源价中标、偕行歹意压价等不良竞赛的履历随着阛阓上铜价和种种原质料报价大幅上涨， ，，电线电缆招投标报价又相对过低， ，，若是公司凭证职业标准和国标生产， ，，严酷执行工艺， ，，势须要大幅赔本。。。。。。许多投标者借此歹意压低投标报价以抵达中标意图， ，，但中标后却使用种种索赔手法导致决算价远远高于中标价， ，，使贱价中标失去意义。。。。。。在利益的驱动下， ，，一些公司为了节约资源最先忽略质料进厂把关， ，，有的甚至故意使用残次质料， ，，然而残次电缆外皮寿命仅为及格品的百分之十。。。。。。在这种情形下， ，，增强质量治理就酿成了有须要。。。。。。
电线电缆公司需求转变看法， ，，要从战略视点反思公司价值， ，，从纯粹的“报价”竞赛走向“价值”竞赛， ，，逐步树立公司的中心竞赛优势。。。。。。电缆公司要经由内部在“质量、资源、交期”方面的优势的构建基础上， ，，同时开拓新的附加值高的阛阓， ，，提高公司商品质量和立异能力。。。。。。
电线电缆职业未来的开展有须要要走新式工业化蹊径， ，，在开展历程中， ，，应中选择细腻手艺路径， ，，实现职业高度化、集约化、 化的开展。。。。。。提高工业条理、手艺水平， ，，推动工业链由低端向高端开展、由简单直归纳开展， ，，实现深度调解。。。。。。
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